Inclusion In Protiviti, “Inclusione” significa creare un ambiente di lavoro equo dove tutti possono prosperare. Crediamo di avere successo attraverso il lavoro di squadra, la diversità e il rispetto reciproco. Offriamo alle nostre persone un'ampia varietà di programmi ed esperienze per assicurare che ogni persona abbia una voce che venga ascoltata, senta un senso di appartenenza e la possibilità di fare davvero la differenza. Emma Marcandalli, MD responsabile del Inclusion Committee italiano “In Protiviti, ci impegniamo per creare un ambiente in cui tutte le nostre persone si sentano incluse e apprezzate.Crediamo che diversità, equità e inclusione siano valori essenziali per il successo della nostra azienda a livello globale. Ampliare le nostre capacità attingendo da esperienze e prospettive uniche e diverse è il modo migliore per soddisfare i nostri clienti.” Protiviti Italia è certificata UNI PdR 125:2022 per la Parità di Genere La Prassi di Riferimento (PdR) definisce le linee guida necessarie alle organizzazioni per sviluppare un sistema di gestione che tuteli e incentivi le pari opportunità e la gender equality. Il sistema di KPI consente alle aziende di misurare il proprio impegno su questi temi per determinare precisi obiettivi di miglioramento, da mantenere nel tempo.Da sempre in Protiviti coltiviamo un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso della parità di genere, nelle forme dell’uguaglianza, dell’inclusione, della non discriminazione e della valorizzazione delle diversità. Ci assicuriamo che tutte le nostre persone abbiano pari opportunità di crescita ed equità retributiva, oltre a sostenere la genitorialità e realizzare il work-life merge. Protiviti Italia riconosciuta nel “2025 Global Inclusion Index Company” di Seramount Siamo orgogliosi che Protiviti Italia sia stata nominata, per il terzo anno consecutivo, nel “Global Inclusion Index Company” di Seramount. In Protiviti siamo convinti che Diversità, Equità e Inclusione siano valori essenziali per il successo della nostra azienda. Da sempre ci impegniamo nella creazione di un ambiente di lavoro inclusivo, dove tutte le persone sono apprezzate e valorizzate. Iniziative di Inclusione Con lo scopo di affrontare e approfondire temi dedicati alla diversità, in Protiviti Italia è stato creato il Inclusion Committee.Questa iniziativa rappresenta un passo importante e concreto in un percorso volto a promuovere una cultura che, a partire dai processi di selezione e dai valori che ci guidano, favorisca l’inclusione e la valorizzazione del potenziale come piena espressione delle caratteristiche di ciascuno. I nostri riconoscimenti Protiviti ha ricevuto numerosi premi nazionali e internazionali, tra i quali il prestigioso riconoscimento “Fortune 100 Best Companies to Work For ®“, ottenuto ogni anno sin dal 2015. The Fortune 100 Best Companies to Work For® list recognises organisations that provide a great employee experience, defined by high levels of trust, respect, credibility, fairness, pride, and camaraderie. The Fortune Best Workplaces in Consulting & Professional Services™ list ranks companies in the consulting and professional services industries that have been recognised for creating positive, inclusive, and high-performing workplaces. The Fast Company Best Workplaces for Innovators list honors companies that foster strong cultures of innovation, empowering their people at all levels to improve process, create new products and solutions, or invent new ways of doing business. Based on anonymous input from a company’s employees, Great Place To Work® Certification recognises employers who create a positive, high-trust workplace culture and exceptional employee experience. The Seramount Global Inclusion Index honors companies that excel at hiring and promoting women and other underrepresented groups, creating an inclusive culture, and holding country leaders accountable for results. Previous Article Pagination Next Article
