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Results for “Finance Trends Survey”

  • Solution and Industry
    Workforce Analytics
    Generating new insights from business intelligence and analytics helps answer critical questions about your people and organisation and enables data-driven decision making.  Leveraging workforce analytics, HR leaders can build a more sustainable workforce and workplace.  We help organisations proactively identify actionable items to ultimately help achieve business goals and improve…
  • Leadership
    Cory Gunderson
    Cory is Chief Operating Officer & Executive Vice President, Global Solutions for Protiviti and a member of the Executive Team, reporting directly to the President and CEO. He oversees and coordinates the firm’s range of consulting practices, including technology, operations, finance, digital, legal, risk/compliance and internal audit. Cory works with the firm’s solutions leadership team to…
  • Solution and Industry
    Cloud Data Enablement Services
    The cloud transforms how organisations manage their infrastructure, platforms and services, and the large sets of data that go with it. That is why it’s critical to have a comprehensive cloud data enablement strategy. From cloud data assessments through integration and development, our team of enablement experts cut through the complexity to deliver a data enablement roadmap ensuring you extract…
  • Landing Page
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  • Survey
    June 6, 2023
    《调查报告》：甫瀚咨询《2023年下一代内部审计调查》— 管理层概要
    根据甫瀚咨询《2023年下一代内部审计调查》发现，内部审计职能之所以能够持续提供价值和相关性（Relevance），与人才和技术应用方面的创新方法密切相关。
  • Survey
    February 28, 2023
    《调查报告》：2022年全球财务工作趋势调查（精辑版）
    财务发展趋势调查与案例分享——财务工作的重塑之路。从自动化、云计算到ESG和人才管理，首席财务官正在重新塑造他们的长期角色。
  • Survey
    September 13, 2018
    《调查报告》：2018年内部审计能力与需求调查
    游戏规则改变者：审计中的数据分析 随着数字化、机器人技术和业务转型在企业的发展势头日益迅猛，内部审计部门不仅需要加大应用数据分析的力度，并且需要加快速度。 数据分析将成为内部审计行业的一个游戏规则改变者。全世界的企业都在进行业务和数字化转型，而转型无疑会给企业的每个职能带来影响深远的变化。基于此点，来自世界各地的董事会成员和C级高管均把利用数据分析和“大数据”来获取竞争优势并管理业务和战略计划列为重点关注的风险领域，也就不足为奇了。内部审计部门需紧跟包括机器学习和机器人流程自动化在内的众多新兴技术和技术创新步伐，否则将面临被淘汰的风险。 虽然上述问题已足够挑战，但首席审计执行官和内部审计人员面临的需求远不止于此。根据我们的《2018年内部审计能力与需求调查》，网络安全、企业风险管理、舞弊、供应商风险和企业文化，以及无数其他项目已排满企业的2018年度审计计划。 通过本年度调查，…
  • Survey
    August 18, 2020
    《调查报告》：2020年内部审计能力与需求调查
    探索下一代内部审计 近年来，势不可挡的颠覆浪潮冲击并激发着企业实施变革和维护自身的市场地位。内部审计部门无疑也受到了影响。此时此刻，内部审计领导者们应该顺应时代，主动出击，驾驭自己的转型和创新浪潮。乘风破浪此其时。 成为下一代内部审计职能与乘风破浪有着诸多相似之处。两者都需要克服恐惧和全身心投入；需要获取不同种类的知识；需要驾驭未知的挑战，亦需要开发新的技能和能力。 为了建立和管理下一代职能，内部审计领导者及团队应磨炼自身，拥有自己的一套治理、方法论和应用技术的能力。根据我们最新的“内部审计能力和需求调查”结果显示，大多数审计部门需要快速提升他们对下一代审计技能的获取和发展。 事实上，在对不同领域的下一代内部审计治理、方法论和应用技术的能力水平进行评分时，CAE和内部审计专业人员给出的分数在我们整个调查中处于最低水平。 如此结果为内部审计领导者们敲响了警钟。从战略愿景、…
  • Survey
    November 7, 2018
    《调查报告》：白领犯罪与舞弊风险调查
    打造健康的企业文化：从管理舞弊风险开始 虽然打造健康的企业文化绝非像电脑绘图那样按部就班，但它同样需要精心调和一系列要素——道德行为规范、高层基调、中层情绪和基层态度等。这就类似于画家在将画板变为一副艺术作品之前要纠结于如何恰到好处地选择和运用各种颜色和线条一样。如今的董事会和高管层高度重视这些要素。企业正积极寻求一种内部自省机制，以更好地理解文化与一系列失德行为，如舞弊、腐败和渎职等之间的关系。提高企业在此方面的成熟度的关键在于，要持续不断地评估企业文化、重视风险征兆、优化控制措施、弥补差距、建立舞弊和渎职风险意识，避免企业沦为下一个负面头条，因为后者会令企业的品牌、信誉以及长期生存能力一夜崩塌。 尤蒂卡学院联合甫瀚咨询于2017年第二和第三季度开展了白领犯罪与舞弊风险调查。在我们的调研中，我们研究了众多企业对舞弊风险活动所持的观点及所采取的措施。事实证明，…
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    January 27, 2019
    《调查报告》：企业高管之2019年首要风险观（精辑版）
    董事会和C级高管所关注的关键事项 格局的转变、围绕英国脱欧的谈判、不断变化的客户偏好和客户特征、自然灾害、失业率创历史新低、日渐趋紧的劳动力市场和专业人才竞争加剧、移民挑战、大规模的网络破坏行为、恐怖主义、大数据分析、美元强势。所有上述问题连同其他种种重大风险，促使董事会和高管层频频展开风险对话。主要利益相关者对于企业在实施战略过程中所承担风险的性质及量级大小仍旧维持较高的透明度期望。面对董事会的重压、动荡的市场、不断加剧的竞争格局、日益严格的监管要求、不停转变的工作环境氛围、千变万化的客户偏好、对爆发灾难性事件的担忧，以及其他种种变革性力量，管理层设计并实施有效的风险管理流程和应对机制，以识别、评估和管理企业关键风险并将这些风险降至可接受水平的需求日益迫切。 甫瀚咨询与北卡罗莱纳州立大学企业风险管理（ERM）研究机构很高兴推出《企业高管之2019年首要风险观》调查报告，…
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Protiviti Shanghai Co., Ltd. (甫瀚咨询（上海）有限公司) is a Member Firm in China of the Protiviti network of independent and locally owned consulting firms that operate under the Protiviti name. Member Firms are autonomous companies, are not agents of Protiviti Inc. or other firms in the Protiviti network and have no authority to obligate or bind other firms in the Protiviti network . 甫瀚咨询（上海）有限公司是Protiviti网络下的中国成员公司，Protiviti网络由成立于全球各地的采用Protiviti名称独立经营的咨询公司组成。成员公司具有自主经营权，并非Protiviti Inc.或Protiviti网络下的其他公司的代理人，且并未获得使Protiviti网络下的其他公司承担义务或约束该等其他公司的授权。

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