Tu Bienestar

No eres sólo un miembro del equipo. Te contamos como miembro de la familia. Nuestro tema —Vivir Protiviti—guía cada elemento de nuestro negocio, incluyendo los beneficios, herramientas y recursos que proporcionamos a los empleados para estar bien en el trabajo y la vida.

Apoyamos a nuestro personal en cada etapa de su vida. Ya sea que estén empezando una familia, cuidando de un ser querido, o persiguiendo un sueño de viajar, ofrecemos beneficios que ayudan a los individuos a explorar, crear y sobresalir.

Cuando nos sentimos empoderados para lograr nuestros objetivos en todo aspecto de nuestra vida, creemos que somos capaces de convertirnos en  mejores seres.

#Howwehybrid

Arreglos de trabajo flexibles para satisfacer sus necesidades

En Protiviti, creemos que el personal tiene la inteligencia y las habilidades para cumplir sus objetivos en el plan de trabajo que mejor les convenga. Por eso ofrecemos planes de trabajo flexibles. A través de los planes de trabajo flexibles, nuestro personal puede ajustar temporalmente sus horarios o cargas de trabajo para centrarse en otras prioridades. También ofrecemos un horario de trabajo híbrido para que el personal pueda disfrutar de la comodidad y flexibilidad del trabajo remoto. (Sujeto a condiciones de cada país)

Vivir Protiviti significa que nuestro personal está aquí por algo más que un trabajo. Es una forma de vida, y queremos que nuestro personal descubra lo mejor de sí mismo en el proceso. Cuando nos ayudamos, todos disfrutamos de los beneficios.

En el trabajo y en la vida, te tenemos cubierto a tí y a tu familia.

#Howwehybrid

Beneficios para la vida

Ofrecemos beneficios competitivos que apoyan la salud mental, física, emocional y financiera. Incluyendo vacaciones, planificación de jubilación y programas de asistencia al personal. (Sujeto a condiciones de cada país)

También ofrecemos un Plan incentivo de Indemnización (PIC), un bono anual basado en nuestro éxito como organización, nivel de carrera y rendimiento personal. El (PIC) está impulsado por la transparencia, por lo que conocerás tu meta de indemnización y puedes rastrear el pago esperado. (Sujeto a condiciones de cada país)

Redes de Empleados: Nos mantenemos unidos.

Nuestras redes de empleados son comunidades que se organizan, tanto en persona como virtualmente; promoviendo iniciativas de diversidad en la empresa. Los empleados impulsan la acción en estos grupos, pero nuestro liderazgo apoya y proporciona a todos la oportunidad de tener un impacto en la organización.

Desafíos de Equipo: Inspirar Hábitos Saludables

Para fomentar la salud física, organizamos retos de equipo. Esto puede incluir dar puntos al personal por participar en actividades centradas en el ejercicio físico u organizar carreras y juegos deportivos. El personal disfruta de la oportunidad de participar en la actividad física, a menudo durante las horas de trabajo, con un poco de espíritu competitivo añadido a la mezcla!

Programa de Asistencia al Empleado: Aquí para ti cuando importa

Estamos comprometidos a apoyar el bienestar de nuestro personal en todos los sentidos, y por ello ofrecemos un Programa de Asistencia a los Empleados como un recurso integrado que proporciona ayuda cuando es necesario.

Tiempo para recuperarse, relajarse, reconectarse

Cuando los empleados se enferman, no necesitan añadir estrés a su vida. Queremos que puedan tomarse tiempo libre cuando lo necesiten, ya sea por enfermedad, vacaciones u otras razones personales. Nuestro personal siempre trabaja duro, y les recompensamos con un pago generoso de tiempo libre. (Sujeto a condiciones de cada país)

Trabajamos de forma más inteligente con herramientas para la productividad

Dado que nuestros equipos están distribuidos en una red de oficinas, contamos con herramientas de productividad para ayudarnos a trabajar de forma más inteligente. Esto significa trabajar con la última tecnología digital para conectar con otros colegas y oficinas; así como plataformas de toda la empresa para compartir actualizaciones, programar eventos y conocer las últimas noticias de la organización. Sea cual sea nuestra función, garantizamos que nuestros empleados tengan las herramientas y los recursos para trabajar de manera efectiva.

Nuestro principals valores

Integridad

Integridad significa comprometerse a hacer lo correcto en todas las situaciones. Descubre cómo Protiviti demuestra este valor fundamenta, todos los días.

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Inclusión

Inclusión significa crear un entorno laboral equitativo donde todos tengan un sentido de pertenencia y todos puedan prosperar. Descubre cómo Protiviti demuestra este valor fundamental, todos los días.

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Innovación

La innovación significa que valoramos un enfoque altamente colaborativo y empleamos lo último en herramientas y técnicas, para entregar nuevas ideas a nuestros clientes. Descubra cómo Protiviti demuestra este valor fundamental, todos los días.

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Compromiso con el éxito

Capacitamos a nuestra gente para impulsar el éxito de nuestros clientes y colegas y mejorar nuestras comunidades. También celebramos los éxitos individuales y de equipo de nuestra gente, ya que juntos brindamos excelencia y generamos un impacto positivo en el mundo que nos rodea.

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