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Nos consultants sont issus des meilleures universités ou des meilleures écoles de commerce et d’ingénieurs, et bénéficient pour la plupart d’une première expérience réussie (au travers d’un stage ou d’un emploi) dans le conseil ou l’audit financier ou celui des systèmes d’information.

 

" J'ai choisi de rejoindre Protiviti pour faire partie d'un projet ambitieux et pour la diversité des missions proposées. Jusqu'à présent, j'ai travaillé sur des thématiques différentes, comme la gestion de projet, la sécurité financière et le secteur bancaire".

Simon, Consultant

 

" Je voulais faire partie d'un cabinet de conseil qui, tout en ayant une taille humaine en France, fait partie d’un groupe disposant d’une forte présence à l’international ; qui offre des opportunités de missions en France comme à l’étranger ; et qui permet à ses salariés d’évoluer et de se professionnaliser, notamment en passant des certifications professionnelles. Voilà pourquoi j'ai postulé.
Mon profil est plutôt orienté secteur public. J’accompagne aujourd'hui des organismes publics dans la gestion de leurs projets organisationnels ou Systèmes d'Information, et dans la mise en œuvre de leur dispositif de contrôle interne. J’interviens également dans le cadre de missions d’audit interne pour le compte de grandes entreprises".

Justine, Consultante

 

Pourquoi avoir choisi Protiviti comme employeur ? Pour faire partie d'une aventure professionnelle dans un cabinet en pleine croissance, à taille humaine certes, mais à dimension internationale ; une alternative aux Big 4. Je suis Consultant Senior en Risques IT et Sécurité des SI.

Houssine, Senior Consultant

 

" J’ai rejoint Protiviti à la sortie d’Audencia après une année passée à l’étranger (à Shanghai) . C’était le seul acteur du secteur à offrir des perspectives en termes de formation et de méthodologie ; et un projet entrepreneurial à taille humaine.

Pour un jeune diplômé, Protiviti réunit toutes les conditions pour appréhender les métiers du conseil avec des équipes jeunes et disponibles. J’ai débuté en tant que consultant junior. 5 ans après, je suis devenu manager au sein du bureau de Paris et je ne regrette pas mon choix. J’ai progressé rapidement grâce à un système de parrainage efficace, des clients prestigieux avec des missions dans des secteurs d’activités variés, ainsi qu’une large offre de formation. Je suis notamment parti 3 fois en formation aux Etats-Unis à chaque passage de grade (Junior, Senior et Manager) et j’ai pu ainsi constater la puissance du réseau international de Protiviti".

Alexandre, Manager

 

"J'ai débuté ma carrière en intégrant Protiviti il y a 10 ans en tant que Consultante junior. J'ai le sentiment d'avoir mené non pas une mais plusieurs carrières, avec des défis à relever à chaque étape. La variété des clients et des projets menés, les responsabilités confiées sont autant d'expériences qui permettent d'évoluer".

Céline Benfares Associate Director

 

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